【工会小组长选举程序】为了规范工会小组长的选举工作，确保选举过程公开、公平、公正，根据《中华人民共和国工会法》和相关工会章程的规定，现对工会小组长的选举程序进行总结如下：
一、选举程序概述
工会小组长是基层工会组织的重要组成部分，负责组织本小组成员开展各项工会活动，维护职工合法权益。选举程序是保障民主管理、提升组织凝聚力的关键环节。以下为具体的选举流程与要求。
二、工会小组长选举程序总结
| 步骤 | 内容说明 | 注意事项 |
| 1 | 成立选举筹备组 | 由上级工会或小组内部分职工代表组成，负责制定选举方案、宣传动员等准备工作。 |
| 2 | 发布选举通知 | 通过公告、会议等形式向全体职工公布选举时间、地点、候选人条件及投票方式。 |
| 3 | 推荐候选人 | 由职工自愿报名或由小组成员推选产生候选人，一般不少于2人。 |
| 4 | 公示候选人信息 | 将候选人名单、基本情况、个人承诺等在单位内部进行公示，接受群众监督。 |
| 5 | 召开选举会议 | 由工会小组组长主持，全体职工参加，听取候选人演讲，进行无记名投票。 |
| 6 | 统计票数并公布结果 | 由监票人、计票人共同完成统计，当场公布选举结果，并报上级工会备案。 |
| 7 | 颁发当选证书 | 由上级工会或选举大会为当选人员颁发工会小组长任职证书。 |
| 8 | 开展就职工作 | 新任小组长应在规定时间内开展工作，履行职责，接受职工监督。 |
三、注意事项
- 选举过程中应坚持“公开、公平、公正”原则，杜绝拉票、贿选等不正当行为。
- 候选人需具备良好的政治素质、群众基础和工作能力。
- 选举结果应及时向上级工会报告，并做好相关档案资料归档工作。
通过以上程序，能够有效保障工会小组长选举工作的规范化与制度化，增强职工参与感和归属感，进一步推动基层工会工作的健康发展。
